如果加工厂只搬走部分生产车间到海外,被搬离

员工因车间搬迁可获补偿。依据《劳动合同法》,搬迁导致劳动合同变更,员工有权获得相应补偿。
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问题处理:1.协商变更劳动合同,确保员工权益;2.如无法协商一致,企业可依法解除劳动合同;3.解除劳动合同的同时,依据《劳动合同法》支付经济补偿,具体数额依据法律规定及员工工作年限确定。
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常见处理方式为协商变更合同或解除并补偿。依据《劳动合同法》,企业应与职工协商变更劳动合同内容,不一致或不愿随迁的,可依法解除合同并支付经济补偿。

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